Le payrolling pour les entreprises

Vos consultants. Sans la charge administrative.

Faites appel aux consultants dont vous avez besoin, sans les embaucher ni augmenter votre masse salariale. MITC devient leur employeur. Vous recevez une seule facture.

Être rappelé Voir ce que nous gérons Je suis consultant

25+ ansd'expérience dans les ressources humaines
1 interlocuteurunique pour toutes vos questions
4 bureauxà Genève, Lausanne, Bâle et Zurich
Conforme LSEune relation tripartite reconnue

Qui s'occupe
de quoi ?

Comparez l'embauche d'un collaborateur en interne avec le payrolling MITC.

Votre entreprise

Choisir le consultant
Rédiger le contrat de travail
Calculer et verser les salaires
Déclarer les cotisations sociales
Gérer le 2ᵉ pilier (LPP)
Assurer accident et perte de gain
Gérer absences et maladie
Assumer la fin de contrat
Régler une facture mensuelle

Rien : tout repose sur votre service RH.

Une relation
à trois.

Vous bénéficiez des services d'un consultant sans l'engager en interne. Il est salarié de MITC, lié par un contrat de travail : vous évitez les coûts et les démarches liés à l'embauche.

Votre entrepriseVous choisissez le consultant et réglez une facture mensuelle.
Le consultantIl réalise sa mission chez vous, avec son expertise.
MITC, son employeurContrat, salaire, obligations sociales et fiscales : nous gérons tout.

Vous représentez

Le payrolling offre de nombreux avantages aux entreprises de toutes tailles.

Des coûts réduits

Réalisez des économies sans rien perdre sur la qualité des profils.

Une administration allégée

Externalisez les tâches fastidieuses.

Une mise en route rapide

Sans longues démarches administratives.

Une sécurité juridique

Les obligations fiscales et sociales ne reposent plus sur vous.

Une expertise externe

Le regard neuf d'un expert reconnu dans son domaine.

Des RH plus flexibles

Renforcez vos équipes temporairement, sans toucher à votre masse salariale.

L'offre MITC
pour les entreprises.

Plus de 25 ans d'expérience RH
Une expérience reconnue auprès de multinationales, de PME et d'organisations privées et publiques, en Suisse et dans le monde.
Un interlocuteur unique
Une qualité de service constante, avec une personne qui connaît votre dossier.
Un coût optimal
Des prix compétitifs et l'expertise pour garantir le meilleur coût.
Une relation tripartite saine
Client, MITC et employé : une relation conforme à la LSE, fondée sur le respect de chacun.